У Китаї компанія влаштувала «гору з грошей» для преміювання працівників
Одна з китайських компаній вразила мережу способом виплати річних премій, виклавши на столах величезну гору з готівки. Працівники мали змогу буквально брати пачки грошей у межах встановлених бонусів за високу продуктивність.
"Демонструють високий рівень прибутковості та специфічну корпоративну культуру."
